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[PARTICIPER_#FFFFFF_#0489B1_#088A29_300] Suite du plateau  http://hrchannel.com/performance-e-recrutement   cette page accepte les candidatures, et nous perfectionnerons le sujet au fil de l'eau. Nous déciderons rapidement d'une date, très vraisemblablement fin juin. 
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Suite du plateau http://hrchannel.com/performance-e-recrutement 

cette page accepte les candidatures, et nous perfectionnerons le sujet au fil de l'eau.
Nous déciderons rapidement d'une date, très vraisemblablement fin juin. 

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    Misc infos
    Location : Dans les studios de Webcastory
    Format : Talkshow
    Treatment : Debate
    Activity sector : Human Resources
    Comment from Cyril Bladier: se porte volontaire pour participerExpert de LinkedIn, j'ai formé plusieurs recruteurs au sourcing sur ce outil. J'interviens auprès de candidats cadres et dirigeants en outplacement depuis plus de 3 ans sur ce sujet. J'assure toutes les formations et conférences des anciens HEC, ESSEC et ESCP sur ce thème. Comment from Cyril Bladier: a répondu à l'invitation : Je confirme ma participationmerci et avec plaisir. Au-delà de LinkedIn on peut aussi évoquer Viadeo, Pinterest, Slideshare, le recrutement mobile... Comment from Frédéric BASCUNANA: à lire : http://lessourceurs.com/recruitem-le-linkedin-x-ray-sans-peine/ Comment from Nicolas Galita: Merci pour la référence :D Comment from Frédéric BASCUNANA: Mais c'est un plaisir vos articles sont excellents.Chers amis : si je prévois de faire plusieurs plateaux sur ce thème dans la continuité d'une petite matinée de tournages, ce serait bien de vous faire intervenir disons, en tandem; avec des DRH / recruteurs.Bien évidemment sur cette plateforme nos membres préfèrent compléter les oints de vue avec des cas concrets : ça vous semblerait possible ? Comment from Cyril Bladier: J'interviens régulièrement (HEC , ESCP) avec un chasseur. Comment from Laurent Brouat: se porte volontaire pour participerPassionné de sourcing depuis de nombreuses années, j'ai écrit beaucoup d'articles sur le sujet et formé des dizaines de professionnels du recrutement. Comment from Cyril Bladier: Welcome Laurent, ravi de te voir ici. Comment from Laurent Brouat: Merci Cyril ! Y-a-t-il une date de programmée ? Comment from Cyril Bladier: pas encore à ma connaissance Comment from Frédéric BASCUNANA: Hey Laurent tu as vu je t'ai adressé un email en réponse à tes dates d'événements : comme je te sais très occupé je t'ai demandé ce qui t'arrangerait car ton emploi du temps est( le plus complexe actuellement :-)